第206章 标准化学习（1/2）
作者：弯弯之月亮
一切是那么的温馨、自然和美好。少男少女此刻无比恬然。
到目前为止，蓝极速缗城总部的整个大院子已经清理整修完毕。只是3层的大楼还有一半没有装修，得等到9月份才能全部完工。
此时此地在夜空下非常的安静，只能隐隐约约的听见蝉鸣和蛐蛐的叫声。昏黄的月光，星光点点，散落在无际的黑幕里，是那么的微不可见，但还总会闪呀闪的，像个调皮的小孩子在眨着眼睛，给人不可捉摸的希望和欢乐。
两个人就偎依着，紧紧的牵着手慢慢的看着、走着。偶然从网城传来网民的大声喊叫，似在黑夜中寻找光明，只是黑色的眼睛掩映在夜色里。
疲惫的两人只是和衣偎依着进入梦乡，睡在姬洪军的休息室，两个人都很满足。本想着要跟恋人就该心灵合一时，却被王小姨一个电话搅闹了好事。可即使如此，恋人间的一颦一笑恰似在眼前，那就是爱的关怀和美好。
时光在繁忙中匆匆逝去，期间姬洪军终于知道了一个丢人的事情，王敏竟是完璧之人，自己和她曾经发生的一切全是浅尝辄止的游戏。
本想着趁着暑假最后的机会成为真正的男人，姬洪军却被王小姨严厉警告：“小孩子就得好好学习读书，绝不能做些破坏规矩的事情！要是闹出认命，家里的大人可就抬不起头，丢不起那个人啊！”
姬洪军的纠结在繁忙的工作和浩瀚的学习中不可一提。
转眼，马上就是8月23日和24日。
这是缗县一中高一新生报到的日子，一个多月的奔波让姬洪军成熟了不少。是的，见到了社会中人的形形色色，正如各种动物一样，性格、偏好。教育资质和家庭背景爱好，性别年龄之分，不同的人有不同的性格和脾气。诸如此类的人，虽然自己应该用自己一颗真诚的心去面对他们。
可如此大环境的社会，想要做到游刃有余，还是需要社会的历练和磨砺。姬洪军不得不捡起来古训：防人之心不可无，害人之心不可有。
似乎总有千奇百怪的事，有时候自己感觉倍受打击，反思和自省，更多的是坚定人生的方向和目标，也更得珍惜身边的人和感情。姬洪军又深感自己是个社会的雏鸟，得多接触社会，自然就可以将一切问题了然于胸。其次还可以看看一些现代电影电视和一些心理或社会人际相关类的书籍，得学习啊。
在缗县城、黄宁市以及老家来回的转动，读书破万卷，行万里路。得靠着自己的关系收集电脑行业、网吧和软件信息，刘是个电脑发烧友，她给了自己很大帮助。
为了在上学期间公司能正常稳定运行，姬洪军一直在施行公司正规化、标准化。想着跟欧美的大型企业学习，尤其学习麦当劳的连锁化。
逐渐的把各项事务分配各部门代理主任负责，他们虽然在青年、经验甚少，但是全是表现突出的公司元老。这些是姬洪军着重培养的储备人才，严明：“三个月试用期，合格转正。否则，降职降薪。”
有着更好的前途，没有人不想着更高的岗位和身份地位，他们跟姬洪军一样像加满油的卡车一直往前奔，途中还得不断学习、
半个月下来，新制度效果很理想，公司保持活力和稳定。每天缗县店电脑销售维持在44万左右，黄宁店销售维持在160万左右，而网城的销售额维持在12万左右。
财务部的王瑞和周霞负责整个公司的日常收支，周继海负责网城和培训班的日常运营，采购由王小丽和王小宁负责，姬心爱没有转财务部，继续负责公司的后勤，包括工作餐、公司的日常卫生和员工住宿。
王军主持黄宁店的日常运营，安保以及公司货物的安全；财务和采购由缗县城总部直管。王小宁在8月23日被调到黄宁，帮助管理，并协助采购并继续跟在马敬磊身边学习电脑技术。
眨眼间，蓝极速公司从弱不禁风的小舢板已经成为不折不扣的正规500吨级别的渔船，可以远航，但得躲避着大风浪。仅仅专业财务人员为4人，采购2人；售货员8人：缗县店3人，黄宁店4人，网城1人。
收银员5人：缗县店1人，黄宁店2人，网城2人；安保7人：王军为副店长兼职，3个点各2人；技术员5人：缗县店1人，黄宁店2人，网城2人。
这不包括戴尔、惠普和东芝的驻派人员4人。后勤管理为姬新爱，保洁人员为6人：网城、电脑店和培训班为4人，黄宁店2人。
如果算上姬洪军和王敏，整个公司已经有正式员工40人。仅仅每个月的工资和加班费都得36450元，现在整个黄宁市的平均工资为400元，但是到手的工资肯定多些。此时全国都在施行多劳多得，鼓励超常加班和表现，大部分人有奖金和加班费。
每月收入六七百元，对于普通老
到目前为止，蓝极速缗城总部的整个大院子已经清理整修完毕。只是3层的大楼还有一半没有装修，得等到9月份才能全部完工。
此时此地在夜空下非常的安静，只能隐隐约约的听见蝉鸣和蛐蛐的叫声。昏黄的月光，星光点点，散落在无际的黑幕里，是那么的微不可见，但还总会闪呀闪的，像个调皮的小孩子在眨着眼睛，给人不可捉摸的希望和欢乐。
两个人就偎依着，紧紧的牵着手慢慢的看着、走着。偶然从网城传来网民的大声喊叫，似在黑夜中寻找光明，只是黑色的眼睛掩映在夜色里。
疲惫的两人只是和衣偎依着进入梦乡，睡在姬洪军的休息室，两个人都很满足。本想着要跟恋人就该心灵合一时，却被王小姨一个电话搅闹了好事。可即使如此，恋人间的一颦一笑恰似在眼前，那就是爱的关怀和美好。
时光在繁忙中匆匆逝去，期间姬洪军终于知道了一个丢人的事情，王敏竟是完璧之人，自己和她曾经发生的一切全是浅尝辄止的游戏。
本想着趁着暑假最后的机会成为真正的男人，姬洪军却被王小姨严厉警告：“小孩子就得好好学习读书，绝不能做些破坏规矩的事情！要是闹出认命，家里的大人可就抬不起头，丢不起那个人啊！”
姬洪军的纠结在繁忙的工作和浩瀚的学习中不可一提。
转眼，马上就是8月23日和24日。
这是缗县一中高一新生报到的日子，一个多月的奔波让姬洪军成熟了不少。是的，见到了社会中人的形形色色，正如各种动物一样，性格、偏好。教育资质和家庭背景爱好，性别年龄之分，不同的人有不同的性格和脾气。诸如此类的人，虽然自己应该用自己一颗真诚的心去面对他们。
可如此大环境的社会，想要做到游刃有余，还是需要社会的历练和磨砺。姬洪军不得不捡起来古训：防人之心不可无，害人之心不可有。
似乎总有千奇百怪的事，有时候自己感觉倍受打击，反思和自省，更多的是坚定人生的方向和目标，也更得珍惜身边的人和感情。姬洪军又深感自己是个社会的雏鸟，得多接触社会，自然就可以将一切问题了然于胸。其次还可以看看一些现代电影电视和一些心理或社会人际相关类的书籍，得学习啊。
在缗县城、黄宁市以及老家来回的转动，读书破万卷，行万里路。得靠着自己的关系收集电脑行业、网吧和软件信息，刘是个电脑发烧友，她给了自己很大帮助。
为了在上学期间公司能正常稳定运行，姬洪军一直在施行公司正规化、标准化。想着跟欧美的大型企业学习，尤其学习麦当劳的连锁化。
逐渐的把各项事务分配各部门代理主任负责，他们虽然在青年、经验甚少，但是全是表现突出的公司元老。这些是姬洪军着重培养的储备人才，严明：“三个月试用期，合格转正。否则，降职降薪。”
有着更好的前途，没有人不想着更高的岗位和身份地位，他们跟姬洪军一样像加满油的卡车一直往前奔，途中还得不断学习、
半个月下来，新制度效果很理想，公司保持活力和稳定。每天缗县店电脑销售维持在44万左右，黄宁店销售维持在160万左右，而网城的销售额维持在12万左右。
财务部的王瑞和周霞负责整个公司的日常收支，周继海负责网城和培训班的日常运营，采购由王小丽和王小宁负责，姬心爱没有转财务部，继续负责公司的后勤，包括工作餐、公司的日常卫生和员工住宿。
王军主持黄宁店的日常运营，安保以及公司货物的安全；财务和采购由缗县城总部直管。王小宁在8月23日被调到黄宁，帮助管理，并协助采购并继续跟在马敬磊身边学习电脑技术。
眨眼间，蓝极速公司从弱不禁风的小舢板已经成为不折不扣的正规500吨级别的渔船，可以远航，但得躲避着大风浪。仅仅专业财务人员为4人，采购2人；售货员8人：缗县店3人，黄宁店4人，网城1人。
收银员5人：缗县店1人，黄宁店2人，网城2人；安保7人：王军为副店长兼职，3个点各2人；技术员5人：缗县店1人，黄宁店2人，网城2人。
这不包括戴尔、惠普和东芝的驻派人员4人。后勤管理为姬新爱，保洁人员为6人：网城、电脑店和培训班为4人，黄宁店2人。
如果算上姬洪军和王敏，整个公司已经有正式员工40人。仅仅每个月的工资和加班费都得36450元，现在整个黄宁市的平均工资为400元，但是到手的工资肯定多些。此时全国都在施行多劳多得，鼓励超常加班和表现，大部分人有奖金和加班费。
每月收入六七百元，对于普通老